泰州市高港区选拔优秀年轻干部担任镇街见习镇长（主任）简章
为全面推进“789”年轻干部培养计划，进一步加大年轻干部培养选拔力度、拓宽选人用人渠道，经区委研究，决定面向全区优秀年轻干部选拔3名镇街见习镇长（主任）。
一、选拔范围及条件
1.基本条件
具有较强的政治理论水平和工作能力；具备与工作岗位要求相匹配的能力素质；事业心、责任感强；作风正派、遵纪守法；具备正常履行岗位职责所需的身体条件。
2.资格条件
⑴年龄：1990年1月1日（含）以后出生。
⑵学历：全日制大学本科及以上学历。
⑶任职：①现任正股职级或现任副股职级满1年（任职时间计算至2017年12月31日，下同）；②参加工作满1年的全日制硕士研究生；③满1个聘期的省聘大学生村官，及满1个聘期的省聘大学生村官考录的公务员、事业人员。（上述任副股职级及以上职务的，需经组织、人社部门备案）
⑷身份：报名人员需具有高港区行政编制或全额（专项）事业编制。
⑸考核：除试用期不定等次外，年度考核结果均为称职（合格）及以上等次。
二、选拔程序与步骤
1.发布简章。发布简章，公布选拔岗位、报名条件和程序等事项。
2.报名和资格审查。报名采取个人自愿与组织推荐相结合的方式进行，高港区委组织部进行现场报名和资格审查。经资格审查，若报考职位与报名人数之比不足1:3的，相应减少招考职位。
3.笔试。笔试由高港区委组织部统一组织，主要测试应试者的基本素质、理论素养、分析问题和解决问题的能力。
4.面试。面试由高港区委组织部统一组织，采取无领导小组讨论的方式进行。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采用百分制计算合成成绩，根据得分由高到低排列（合成成绩相同的，笔试成绩高的排前，若笔试成绩仍相同的，则另行组织笔试）。按照职位与报名人选1:2的比例，确定体检对象。
5.体检。高港区委组织部参照有关标准和程序统一组织体检，如因体检不合格出现空缺时，不进行递补。
6.组织考察。高港区委组织部组成考察组，采取民主测评、征求意见、个别谈话等方式，对体检合格人选进行差额考察。
7.研究确定。高港区委组织部部务会研究确定拟任用人选。
8.任前公示。拟任用人选在一定范围内进行公示，公示时间为5个工作日。
9.决定任用。经公示无异议的，办理任职及调动手续。
10.培养管理和待遇。新任职见习镇长（主任）见习期为3年，按正股职配备，为高港区委组织部部管干部。任职后，由所在单位明确实质性分工。见习期间，对各方面表现优秀、业绩突出、符合任职条件的，择优提拔使用。
三、报名事项
1.报名时间：2017年11月23日至24日，每天上午9:00-12:00，下午2:30-5:30。
2.报名地点：高港区委组织部会议室（区政府大楼6楼）。
3.报名办法：报名人员可到所在园区党政办、镇街党（工）委组织科或所在部门（单位）办公室（综合科）报名，也可直接到现场报名。各园区党政办、镇街党（工）委组织科或所在部门（单位）办公室（综合科）负责本地区、本部门（单位）报名人员的资格初审，初审合格后，将相关材料送至报名点进行确认。须提供的材料：《高港区选拔见习镇长（主任）报名登记表》（表格可在高港党建网下载，一式三份，正反打印，附电子文档），相关证明材料原件和复印件[本人身份证、学历学位证书、任职证明和文件、年度考核结果（工作三年以上的提供2014-2016年的年度考核结果，工作不满三年的提供工作以来的年度考核结果）]、近期2寸正面免冠电子彩照。报名人员须对本人提供的各类材料的真实性负责，对弄虚作假者，取消考试资格或任职资格。
4.咨询电话：86966085；监督电话：86966163、86966730。
四、其他事项
本简章由高港区委组织部负责解释。
